离职公司不补发工资合法吗

更新时间：2024-09-14 13:44:04

问题描述：

离职公司不补发工资合法吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助1141388 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

针对公司未支付离职工资的问题，劳动者有权提前通知解除劳动合同。然而，未办理离职手续可能会影响公司的运营和交接工作，因此公司有权暂时不发放工资。但长期不处理这一问题可能导致劳动纠纷，因此建议尽快补办离职手续以解决工资问题。为避免争议，核心操作是完成离职手续，并与公司协商处理工资问题。

2024-09-14 13:41:45

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助300989 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

关于离职后公司未补发工资的情况，您需要考虑采取合适的处理方式。首先，可以尝试与公司协商并补办离职手续以领取工资；其次，如果协商无果，您可以考虑向劳动仲裁机构或法院寻求帮助解决劳动纠纷。无论选择哪种方式，核心在于及时采取行动并与公司保持沟通。

2024-09-14 13:42:06

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1524847 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

针对未办离职手续导致公司不发工资的问题，建议您首先与公司沟通并协商解决方案。若已离职但手续未办妥，应尽快补办相关手续并领取工资。若公司拒绝支付工资，可以向劳动仲裁机构或法院申请解决纠纷。核心在于根据个人实际情况选择合适的处理方式，并重视及时行动的重要性。同时，确保离职手续完备是避免此类问题的关键。

2024-09-14 13:44:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

补发工资应怎样计算个税

补发工资应怎样计算个税

辞职时公司不发工资合法吗

辞职后公司不发放工资是违法行为。具体操作步骤为：1. 保留与工资有关的证据，如劳动合同、工资条等。2. 尝试与雇主进行友好协商。3. 如果协商无果，可以向当地劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

违反食品安全法规定要承担什么责任

违反食品安全法规定要承担什么责任

离职三天还不发工资合法吗

三天未发工资是不合法的行为。您可以先尝试与用人单位沟通要求支付工资，若沟通无果，再向劳动保障部门投诉。同时，准备好相关证据，如工时记录等，以便提起劳动仲裁。若情

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

安全生产费用使用范围

安全生产费用使用范围

离职公司还没发工资合法吗

员工离职后应得到已工作的工资。具体操作如下：首先，确保保留所有相关证据；其次，如公司未发工资，可向劳动监察部门举报或向法院申请支付令；最后，若公司仍不支付，建议

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

写收条的注意事项

写收条的注意事项

离职不发培训工资合法吗

培训期离职未发工资的情况不合法。您可以先尝试与用人单位协商，若协商无果，可以向劳动监察部门投诉。如仍无法解决，建议您申请劳动仲裁或寻求法律途径解决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不给发当月工资合法吗

公司不按时发放当月工资是不合法的。您可以首先向劳动监察部门进行投诉，寻求快速解决方案。若无法协商解决，还可以选择申请劳动仲裁，要求公司支付工资、双倍工资以及经济

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司调双休不发工资合法吗

关于公司调双休并影响工资支付的问题，劳动者可以采取以下措施：一是与公司协商，要求恢复正常工作或按照劳动合同约定支付工资；二是向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职公司不发工资

你好。可以申请劳动仲裁索要

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

自离公司不给发工资合法不

自离应发工资。若公司不发，可向劳动监察部门举报，要求支付工资及赔偿。或申请劳动仲裁，通过法律程序维护权益。如情况严重，还可考虑起诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

补发工资应怎样计算个税

补发工资应怎样计算个税

旷离公司不发工资违法吗

旷离公司不发工资不合法。单位不能因为旷工即扣除全月应该发放的工资。劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁，申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

自离了工厂不发工资犯法吗

犯法离职了就应该给你结清工资

全部15个答案 >

888 人咨询过

去咨询

51秒前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

68年退伍，现已领取了退役优待证。请问国家有哪些优待？

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

咨询还要交费？

5分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

5月26号早上对方来跟我家吵架，把我老公打伤，导致我腰骨折，伤情轻伤二级，也没通知我

6分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

起诉香港户籍

10分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

我恰好在场，会有法律责任吗？

12分钟前

赵冠南律师

近期帮助 5877 人

我在驾校报了名，交了部分报名费用，但是从未去考试练车能退款吗？

15分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

借条到期了，但现在没钱还，需要续借，借款人在外地，怎么办呢？

19分钟前

吴亮律师

近期帮助 270422 人

获取头条信息失败是啥情况

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟