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如何处理学校实习期间工资被乱扣的问题？
更新时间：2024-09-16 03:58:09
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如何处理学校实习期间工资被乱扣的问题？
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针对学校实习期间工资被不合理扣除的问题，学校是没有权利克扣实习生工资的。实习工资应当合理并且不低于当地政府的规定标准。如果不能及时解决这一问题，会严重损害实习生的权益，并且影响他们实习的积极性和未来的职业发展。
2024-09-16 03:41:26
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如果学校扣发了实习生的工资，实习生可以选择投诉或者申请劳动仲裁来解决问题。投诉可以快速引起监管部门的注意并介入处理，而劳动仲裁则具有更强的法律效力。实习生可以根据自身的情况和需求选择适当的解决方式。
2024-09-16 03:57:47
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针对工资被乱扣的情况，实习生可以采取以下具体步骤来维护自己的权益：首先，收集相关证据，如工资单、实习合同等；其次，向当地的劳动监察大队进行投诉；如果投诉无果，可以进一步向劳动仲裁委员会申请仲裁；最后，如果对仲裁结果不满意，还可以选择向法院提起诉讼。
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