老师工资拖欠怎么办

更新时间：2024-09-22 16:16:06

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针对老师工资拖欠问题，雇主拖欠工资是违法行为。受害者可以向劳动行政部门投诉或申请仲裁，要求支付工资。若用人单位未及时支付劳动报酬，劳动行政部门有权责令其支付，逾期不支付的话，用人单位需支付赔偿金，比例为50%-100%。

2024-09-22 16:13:46

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处理老师工资拖欠的几种常见途径包括：向劳动行政部门举报、申请劳动争议仲裁或向法院申请支付令。选择哪种途径应基于证据的充分程度、处理效率以及个人实际情况。如果已经拥有明确的工资欠条，向法院申请支付令可能更为直接有效；否则，可以先尝试向劳动行政部门进行举报。

2024-09-22 16:14:05

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对老师工资被拖欠的情况，可以采取以下具体措施：首先，向劳动行政部门举报，并准备好相关证据；其次，申请劳动争议仲裁，提交仲裁申请书和证据材料；如果情况严重，还可以选择向法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资以及赔偿。在采取行动时，确保留有充足的证据以支持自己的权益。

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