暑假工辞职扣钱合法吗

更新时间：2024-09-23 20:16:06

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针对暑假工急辞工扣钱的合法性疑问，劳动者急辞工被扣工资是违法行为。劳动者有权投诉或申请劳动仲裁，特别是如果自离且给用人单位带来损失，应依法承担赔偿责任。维护权益需及时行动，避免劳动争议加剧。

2024-09-23 20:13:47

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暑假工急辞工被扣钱，处理方式包括与用人单位协商、申请劳动调解、向劳动监察部门投诉以及提起劳动仲裁。推荐优先考虑协商和调解，如无效则可选择投诉和仲裁。劳动者应了解自己的权益，选择合适的方式维权。

2024-09-23 20:14:06

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暑假工急辞职被扣钱，这是不合法的。处理步骤包括：向劳动监察部门投诉并提供证据；如因自离造成损失，与用人单位协商赔偿；保留相关证据以便维权。不同情况下具体操作有所不同，但都应依法维护自己的合法权益。

2024-09-23 20:16:06

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