工伤工资按什么标准发放的钱

更新时间:2024-09-25 16:42:09
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    工伤期间的工资发放标准,确保员工在工伤期间享有原工资福利待遇。当职工因工作受伤需要暂停工作接受医疗时,在停工留薪期内,单位应按月支付原工资福利待遇不变。
    2024-09-25 16:40:20
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    工伤工资的发放依据工伤前的工作情况而定。若已工作满12个月,工资发放标准按照前12个月的平均工资计算;若未满12个月,则根据实际工作月数的平均工资进行发放。这样的规定确保了工伤员工在工资方面的权益得到合理保障。
    2024-09-25 16:40:40
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    工伤期间的工资发放遵循一定的标准,确保员工获得合理的待遇。具体根据工伤前的工作时长和平均工资来计算。如果工作满1年,则按照前一年的平均工资发放;如果未满1年,则根据实际工作月数的平均工资进行发放。无法确定时,将按照不低于当地职工上年度社会平均工资的60%进行发放,以保障工伤员工的合法权益。
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工伤期间工资如何发放
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工伤待遇知识 17032
工伤期间工资按什么标准发
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工伤工资按什么标准发的
工伤期间的工资发放以员工工伤前的工资标准为基础。具体发放方式根据工作时间长短而定,如果工作满一年,按照前一年的平均工资发放;如果未满一年,则根据实际工作的月份计
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