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老板突然改变了工资计划，这合法吗？
更新时间：2024-09-27 12:46:12
问题描述：
在发工资的前一天，老板突然改变了工资计划，全部减少了。这合法吗？
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1. 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2. 当事人就已经发生的劳动纠纷可以向劳动纠纷调解委员会申请调解，该程序由当事人自愿选择，调解协议不具有强制执行力。如果一方反悔，可以向仲裁机构申请仲裁。
3. 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2024-09-27 12:37:36
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可以申请劳动仲裁
2024-09-27 12:46:00
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劳动监察大队举报解决
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