工厂因急辞不批而扣除1000元工资，这样合法吗？

更新时间：2024-10-09 15:22:08

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针对工厂因急辞不批扣除工资的情况，需视具体情况而定。如果员工急辞并没有给工厂造成实际损失，那么工厂扣发工资是不合法的。在这种情况下，您可以收集相关证据进行投诉或申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。

2024-10-09 15:12:17

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员工急辞工厂扣钱的问题，可以通过投诉或申请劳动仲裁等途径解决。在选择解决方案时，需要综合考虑证据的充分性、处理效率以及自身权益的及时有效保障等因素。

2024-10-09 15:21:41

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关于急辞工被扣工资的问题，需根据具体情况分析。如果员工的急辞行为并未造成工厂损失，那么扣除工资是不合法的。如果急辞导致了工厂的实际损失，那么工厂可以依法扣除部分工资，但必须符合法律法规的规定。在具体操作时，应结合实际情况进行处理。

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