企业职工辞职后如何赔偿

更新时间：2024-10-10 08:42:10

问题描述：

企业职工辞职后如何赔偿

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助950337 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

关于员工辞职后的赔偿问题，具体取决于辞职的原因。若因个人原因辞职，公司通常无需支付赔偿。但如果因公司未履行其应尽义务，如未买社保、欠薪等，导致你提出辞职，则可以要求经济补偿。补偿金额通常根据你的工作年限计算，特定情况下甚至可以要求双倍赔偿。

2024-10-10 08:40:49

点赞
找法网咨询顾问
已帮助434882 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

职工辞职后的赔偿问题需结合具体情况来处理。主要的解决方式包括：首先是协商解决，即与用人单位进行谈判，寻求双方都能接受的解决方案；如若协商无果，则可考虑申请劳动仲裁，但在决定之前，请充分评估公司态度及你手中证据的充分性。

2024-10-10 08:40:55

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助512973 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

关于辞职后的赔偿问题，具体处理如下：1. 若公司非法辞退员工，应支付双倍经济补偿；2. 若员工主动离职或因违纪被辞退，通常无赔偿；3. 协商解决：双方可达成赔偿协议，确保双方权益；4. 若协商不成，可申请劳动仲裁，需准备相关证据并向劳动仲裁机构提出申请，等待裁决并执行。

2024-10-10 08:42:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司辞退员工怎么赔偿

公司辞退员工怎么赔偿

员工辞职时如何赔偿

员工辞职赔偿视具体情况而定。如果公司非法解雇员工，应支付双倍的经济补偿；如果是员工主动离职或因违纪被解雇，则没有赔偿。此外，双方还可以尝试协商解决，达成赔偿协议

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司裁员怎么赔偿

公司裁员怎么赔偿

辞职员工如何赔偿

员工想要通过辞职获取赔偿，可以按照以下步骤操作：首先，明确辞职原因，若是因为单位违约如欠薪、不缴社保等，可以提出赔偿要求；其次，与单位进行沟通协商，提出

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职补偿标准是什么

辞职补偿标准是什么

公司职员辞职了如何赔偿

员工辞职后的赔偿情况视具体情况而定。若公司非法辞退员工，需按照工作年限支付双倍经济补偿；若员工主动离职或因违纪被辞退，则无赔偿。此外，双方也可通过协商解决，达成

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工如何赔偿

公司辞退员工如何赔偿

员工辞职企业如何赔偿

员工辞职后的赔偿情况需视具体情况而定。首先，如果是公司非法解雇，需按照员工的工作年限支付双倍经济补偿；其次，如果是员工主动离职或因违纪被辞退，则没有赔偿。此外，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

职工辞职公司如何赔偿

员工辞职后的公司赔偿视具体情况而定。首先，如果是公司非法解雇，需要按照员工的工作年限支付双倍经济补偿；其次，如果是员工主动离职或者因为违反公司规定被解雇，则没有

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退人员如何赔偿

公司辞退人员如何赔偿

企业员工辞职该怎么赔偿

员工离职赔偿的具体操作步骤如下：首先，确认员工的离职原因和责任；其次，根据员工的工作年限和工资水平计算应支付的赔偿金额；然后，与员工进行协商，就赔偿事宜达成一致

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司无故辞退员工怎么赔偿

企业员工辞职如何赔偿

关于员工辞职后的赔偿问题，需根据具体情况判断。如果是合法解雇且符合相关条件，企业会支付经济补偿；如果是违法解雇，则会支付双倍赔偿金；对于过失性解雇的情况，则无需

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工如何补偿

公司辞退员工如何补偿

如果企业辞职员工如何赔偿

关于员工辞职的赔偿问题，需根据具体情况分析。若公司存在违法行为导致员工辞职，员工有权要求经济补偿。具体操作包括：首先收集相关证据，并与公司进行协商；如协商无果，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司员工离职赔偿标准

公司员工离职赔偿标准

员工在什么情况下辞职可以得到赔偿

员工在什么情况下辞职可以得到赔偿

辞职后企业如何赔偿

如果你被企业辞退，可以依据公司解除劳动合同的合法性要求赔偿。赔偿标准根据你的工作年限计算。若公司按照法定程序解除合同，会有相应的补偿；若是公司违法解雇，可以要求

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工离职的经济赔偿，员工离职的经济赔偿情形有哪些

员工离职的经济赔偿，员工离职的经济赔偿情形有哪些

企业要求员工辞职如何赔偿

关于辞职赔偿，具体情况应具体分析。第一，如果公司非法辞退员工，需按照员工的工作年限支付双倍经济补偿；第二，员工主动离职或由于违纪被辞退，通常没有赔偿；第三，双方

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

44秒前

合肥中盾所律师

近期帮助 45571 人

你好，被狗咬了主人不承认，说是流浪狗只是在他家待着怎么办

13分钟前

程杰律师

近期帮助 35284 人

本人负债已经还不起了。还有的实在还不起了。可以申请的吗？

15分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 71545 人

老师，我们企业申请的新型专利申请号能印刷在产品包装上面吗

23分钟前

纬理律所律师

近期帮助 2269 人

微信零钱被法院司法冻结

27分钟前

封云凯律师

近期帮助 731 人

商店被工商查到有过期食品经销商有责任吗

29分钟前

孙志伟律师

近期帮助 63229 人

我从银行卡上的钱转入薇信零钱突然消失了，我也没消费怎么办

30分钟前

孙志伟律师

近期帮助 63229 人

您好，朋友的朋友买房想挂我的名字过户，还给我钱，靠谱吗

32分钟前

李磊律师

近期帮助 2132 人

当事人在湘潭

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟