单位保险怎么认定工伤赔偿

更新时间：2024-10-13 12:46:05

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针对单位保险工伤赔偿的认定，主要包括由工伤保险基金和单位支付两部分。工伤保险基金负责支付如医疗费、伙食补助等大部分费用，而治疗工伤期间的工资福利则由用人单位承担。如单位不按规定赔偿，可投诉至劳动监察部门或选择劳动仲裁。

2024-10-13 12:44:01

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认定工伤赔偿时，主要通过两种方式：享受工伤保险待遇和伤残鉴定赔偿。若单位已缴纳工伤保险，员工可依据保险条款享受相应待遇；若单位未缴纳保险，员工可要求单位支付工伤赔偿，或选择劳动仲裁途径解决。

2024-10-13 12:44:07

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关于如何申请工伤补偿，主要流程包括：首先确认所在单位是否参加了工伤保险；如参保，则向工伤保险基金提交申请及相关证明材料；若未参保，则向单位提出补偿申请；双方协商不成时，可咨询律师并考虑提起劳动仲裁。

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