本公司不与我签劳动合同，我可以要求补偿吗？

更新时间：2024-10-15 16:06:18

问题描述：

已在他处交社保，本公司不与我签劳动合同，我可以要求补偿吗？

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对于未签劳动合同且已交社保的情况，您可以要求公司支付补偿。即使没有书面劳动合同，公司也需支付双倍工资。一旦发现公司未履行相关义务，您可以提出要求补偿的请求，同时要注意一年内的时间限制。

2024-10-15 15:27:34

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针对公司不签劳动合同的问题，您可以选择以下途径解决：一是与公司协商解决，要求补签劳动合同并要求应得的补偿；二是向劳动监察部门投诉，寻求政府支持；三是通过劳动仲裁或诉讼来维护自身权益。具体选择哪种方式，需要根据实际情况和个人需求来定。

2024-10-15 16:05:52

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您可以要求补偿，具体操作步骤如下：首先，收集能证明与公司存在劳动关系以及未签劳动合同的证据；其次，尝试与公司协商解决，要求补签劳动合同并支付双倍工资；如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁；最后，如果仲裁结果出来后公司仍不执行，您可以向法院申请强制执行。

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