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公司不批准辞职,直接走人后果如何?
更新时间:2024-10-16 01:54:10
问题描述:
公司不批准辞职,直接走人后果如何?
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未经批准直接离职会产生严重后果。公司可能会按照旷工处理,停止你的社保公积金,甚至除名。如果违反劳动合同导致损失,还需要承担相应赔偿责任。因此,建议遵守劳动法规定,提前书面通知公司解除劳动合同,确保离职合法合规。
2024-10-16 01:21:59
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对于公司不批准辞职而直接走人的情况,处理方式包括协商、提前书面通知解除以及依法申请劳动仲裁等。个人应根据自身情况和法律规定选择合适的处理方式。若公司存在违法行为,可以立即通知解除;否则,建议提前通知并做好相关手续,确保自己的权益得到保障。
2024-10-16 01:54:04
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未经批准直接走人需谨慎处理。如果公司没有违法行为,建议提前30天书面通知解除劳动合同;如果公司存在违法行为如强迫劳动等,可以立即解除并寻求法律帮助。在任何情况下,都应与公司进行沟通并保留相关证据,以维护自己的合法权益。
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