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听说可以带薪休年假。想问问律师如何计算带薪年假。

更新时间：2024-10-16 20:58:09
问题描述：
刚到公司上班，马上就要过年了。听说可以带薪休年假。想问问律师如何计算带薪年假。
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    针对如何计算带薪年假，具体规定如下：

    1. 工作1年至不满10年的员工享有5天年假。
    2. 工作10年至不满20年的员工享有10天年假。
    3. 工作满20年的员工则享有15天年假。

    如果员工未休年假，单位需要按照日工资的300%支付相应报酬。
    2024-10-16 20:11:28
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    公司计算带薪年假的主要依据是《职工带薪年休假条例》。具体的计算方式包括按照公式计算以及根据员工的实际工龄来确定年假天数。具体计算时，会考虑公司的政策、员工的实际情况以及相关法律法规的要求。
    2024-10-16 20:57:43
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    员工享受带薪年休假的天数是根据其工龄来确定的。工龄1-10年的员工可以享受5天年假，工龄10-20年的员工可以享受10天年假，而工龄20年以上的员工则可以享受最多15天的年假。如果公司违反规定，员工有权申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。
    2024-10-16 20:58:09
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