因公司搬迁辞职有赔偿吗多少钱

更新时间：2024-10-22 00:54:06

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公司搬迁导致员工离职，员工有权获得补偿。补偿金额根据工作年限和离职前12个月平均工资计算，通常每工作满一年将获得一个月工资的补偿。如公司拒绝支付，员工可依法申请劳动仲裁。

2024-10-22 00:51:58

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公司搬迁后员工选择离职，可以争取经济补偿。应结合自身实际情况选择处理方式，优先尝试与公司协商。若协商不成，则可通过劳动仲裁或法律诉讼途径来维护自身权益。

2024-10-22 00:52:05

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1. 员工因公司搬迁而离职，应得到补偿。补偿数额依据工作年限而定，具体应与公司协商。
2. 若协商无果，可向劳动仲裁机构寻求帮助，要求公司支付应得的经济补偿。同时，员工需保存相关证据，以备维权时使用。

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