公司故意不发工资想让我辞职违法吗

更新时间：2024-10-22 13:06:05

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公司故意不发工资以促使员工离职是违法行为。雇主必须按照约定向员工支付工资。如果公司拖欠或未足额支付工资，员工有权要求支付，并可寻求法律途径，如向法院申请支付令。建议受影响的员工及时采取措施维护自己的合法权益。

2024-10-22 13:03:54

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公司故意不发工资是违反劳动法规定的。员工可以采取多种方式维权，包括向劳动监察部门举报并要求支付工资和赔偿，或者选择依法向法院申请支付令。根据具体情况，劳动者应选择最合适的途径来保护自己的权益。

2024-10-22 13:04:05

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公司未按时发放工资是违法的。员工可以采取以下措施维权：首先保留相关证据；然后可以向劳动监察部门举报或向法院申请支付令；如果公司仍不支付工资，员工可以考虑提起劳动仲裁或诉讼。建议员工积极行动，维护自己的合法权益。

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