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合同到期不续签也不辞退怎么算赔偿金
更新时间:2024-11-01 20:54:06
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合同到期不续签也不辞退怎么算赔偿金
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合同期满不再续签时,公司将根据员工的工作年限支付经济补偿。补偿计算方式如下:工作满一年支付一个月工资,不满半年则支付半个月工资。未及时处理好相关问题可能导致法律纠纷和罚款。
2024-11-01 20:52:02
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针对合同到期不续签的争议,我们可以选择多种方式进行处理,包括协商、调解、仲裁和诉讼等。这些方式在效率和成本上有所不同,我们可以根据实际情况和可行性进行选择。协商和调解是比较快速
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的方式,而仲裁和诉讼则具有更强的法律效应。
2024-11-01 20:52:08
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合同到期不再续签时,有以下处理方式:首先,双方可以尝试通过协商达成一致;其次,如果协商无果,可以寻求第三方的帮助进行调解;再者,如果仍无法解决,可以向劳动仲裁机构申请仲裁;最后,如果争议无法通过仲裁解决,可以通过法院进行诉讼。
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