如果七天不签劳动合同，是否应支付我工资？

更新时间：2024-11-03 15:08:09

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如果七天不签劳动合同，公司是否应支付我工资？

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1. 没签劳动合同上班七天有工资。
2. 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2024-11-03 14:29:34

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按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。

2024-11-03 15:07:53

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你好，用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。

2024-11-03 15:08:09

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