如何处理暑期工被强制加班的情况？

更新时间：2024-11-05 18:52:10

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1. 劳务工被强制加班，劳动者可以到劳动保障行政部门举报，需提供一定证据，但不需要过多。劳动保障行政部门接到举报后，会主动调查。
2. 任何组织或个人对违反劳动保障法律、法规或规章的行为，都有权向劳动保障行政部门举报。劳动者若认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益，可向该部门投诉。
3. 劳动保障行政部门应为举报人保密，并对提供主要线索和证据、举报属实、有助于查处重大违反劳动保障法律、法规或规章的行为的举报人给予奖励。

2024-11-05 18:20:57

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可要求劳动部门组织调解

2024-11-05 18:51:59

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