公司突然无故解雇，补偿方式是什么？

更新时间：2024-11-06 11:54:10

问题描述：

合同还没到期，公司突然无故解雇，补偿方式是什么？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1376670 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动合同未到期，公司解聘属于以下情形之一的，应当向劳动者支付经济补偿：由用人单位提出的协商一致解除；用人单位非过失性辞退；经济性裁员；其他。用人单位违法解除劳动合同，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。具体情形包括：

1. 劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
2. 用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
3. 用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
4. 用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
5. 除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
6. 依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
7. 法律、行政法规规定的其他情形。

2024-11-06 11:16:25

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1051999 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

2024-11-06 11:54:00

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助290081 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

公司无故辞退员工的，应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的，劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁。

2024-11-06 11:54:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动者被无辜解雇后，可以要求哪些补偿？(全文)

劳动者被无辜解雇后，可以要求哪些补偿？(全文)

合同期内被公司解雇，补偿方式是怎样的？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司因经营不善要裁员，员工补偿方式是什么？

在公司因经营不善而辞退员工时，员工应得到经济补偿。具体补偿方式如下： 1. 根据工作年限计算补偿金额，每满一年支付一个月工资。 2. 工作期限在六个月以上不满

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工如何补偿

公司辞退员工如何补偿

公司如果辞退我，我能获得什么补偿

若被违法辞退，可以主张经济赔偿金

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞退员工补偿标准是什么

辞退员工补偿标准是什么

公司突然辞退，补偿金怎么算?

针对公司突然辞退的情况，补偿金的计算因具体情况而异。具体来说： 1. 如果公司违法辞退，需支付两倍的补偿。 2. 若是非过失性辞退，则按照员工的工作年限进行补

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司无缘无故地解雇了正式员工，应该得到什么补偿？

公司违反《劳动合同法》规定无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，赔偿金为经济补偿标准的2倍。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

无故辞退员工应该怎么赔偿

无故辞退员工应该怎么赔偿

在公司工作4年，公司突然要辞退。怎么补偿呢

你好，公司赔偿你8个月工资，

全部20个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被迫辞职怎么补偿

被迫辞职怎么补偿

公司无故解雇员工的赔偿是什么？

1. 公司无故解雇应当支付赔偿金。 2. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞退员工如何补偿？

辞退员工如何补偿？

由于犯错被公司辞退，补偿怎么算

根据犯错情况、工作年限、履行情况等因素综合考虑。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞退员工补偿金怎么计算N+1

辞退员工补偿金怎么计算N+1

企业员工辞退补偿金怎么算

企业员工辞退补偿金怎么算

公司突然解雇了我，应该得到什么样的赔偿？

公司突然开除员工是否应该支付补偿或赔偿，要看开除的原因，分以下3种情况： 1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿；劳动者不存在

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工经济补偿金怎么算

公司辞退员工经济补偿金怎么算

公司解雇员工的补偿标准是什么？

公司辞退员工的补偿标准：如果是公司有过错的，按照员工在公司的工作时间，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半月的工资；如

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

潘为律师

近期帮助 8138 人

我们在内地领的结婚证，现在双方都拿到香港身份证，想快点办离婚手续，可以回内地办离婚证吗？需要什

6分钟前

威法律师

近期帮助 7343 人

破坏婚烟问题

7分钟前

谭再甫律师

近期帮助 2134 人

不成功不收费的律师所靠谱吗？

9分钟前

威法律师

近期帮助 12408 人

18年6月份小腿骨折，工伤，公司准备将我辞退，我该怎么办？若真辞退，能有多少赔偿

23分钟前

黄龙泉律师

近期帮助 31786 人

你好请问事业单位退休人员可以当法人代表和入

26分钟前

褚书晓律师

近期帮助 3156 人

朋友涉嫌猥亵儿童罪，两天没见到人了怎么办

39分钟前

高太领律师

近期帮助 8509 人

中间人提供虚假信息，虚假宣传，虚构投资理财，可以直接民事诉讼中间人的民事赔偿责任哇

40分钟前

高太领律师

近期帮助 8509 人

我已经付款过了，为什么不能匹配律师

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟