50岁后单位不交社保了,但社保还没交够15年怎么办?

更新时间:2024-11-09 15:52:09
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你好,50岁后单位不交社保了,但社保还没交够15年怎么办?
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    50岁社保没交够十五年怎么办:

    1. 可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
    2. 也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

    社保卡包含以下项目:

    1. 基本养老保险:为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金。
    2. 基本医疗保险:生病作为医疗报销用的。
    3. 工伤保险:是职工发生工伤,支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的。
    4. 失业保险:是职工失业后,领取生活费的。
    5. 生育保险:是职工生育作为生育报销和有关待遇的。
    2024-11-09 15:46:31
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    社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。
    2024-11-09 15:52:03
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    单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
    2024-11-09 15:52:09
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50岁以上的单位不交社保,15年前还没交怎么办?
单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监
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我马上50岁了,年限没有15年,单位不给交社保了,怎么办
如果您马上 50 岁但社保缴费年限不足 15 年,而单位不再为您缴纳社保,您可以考虑以下几种办法: 1. 以个人身份继续缴纳:您可以以灵活就业人员的身份自行
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在单位工作,到了50岁退休年龄,还没交10年社保怎么办?
单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监
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50岁以上的单位不交社保,但还没交15年怎么办?
单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监
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女工到了50岁,社保还没交15年怎么办?
你好,可以要求单位补缴社保。单位不进行补缴的,可以到劳动部门等进行投诉、举报。
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想了解女职工50岁退休,可是我的社保还差三年没交够怎么办
结合自身情况向当地社保部门了解确定
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到60岁社保未缴够,还在单位上班。怎么办
你好,达到法定退休年龄,劳动合同终止,用人单位无需支付经济补偿。
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社保没交满15年,人去逝了,怎么办
具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
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50岁以上的单位不交社保,但还没交15年怎么办
单位不交社保的建议与工作单位进行协调,协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
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