但公司要求我提前离职，该如何是好？

更新时间：2024-11-10 12:54:08

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我预定的离职日期未到，但公司要求我提前离职，该如何是好？

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一、员工离职提前多久提出

1. 员工正常离职，一般需要提前三十日以书面形式向公司提出离职申请。
2. 如果有符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的情况，劳动者可以解除劳动合同，不需事先告知公司。

二、员工主动提出离职需要办什么手续

1. 劳动合同未到期，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。
2. 人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，通知部门领导安排工作交接。
3. 按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接，财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认，交接工作完成。
4. 工资中涉及保险，人力资源部同财务部办理保险清算，进行保险减员手续。
5. 人力资源部统计本月考勤，报上级领导批示，到工资结算日发放工资。
6. 人力资源部办理劳动合同终止手续并开出《解除劳动合同证明》。

2024-11-10 12:18:45

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您好，可以向劳动局举报

2024-11-10 12:53:53

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麻烦详细说一下具体什么情况

2024-11-10 12:54:08

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