工作犯错被辞职怎么赔偿

更新时间:2024-11-17 14:50:17
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    员工因工作犯错被解雇的赔偿问题需结合具体情况判断。若员工违反法律或公司规定,通常无法获得赔偿。但如果公司违法解雇,应支付双倍赔偿金,同时考虑到未支付赔偿可能带来的劳动纠纷及对公司的影响。
    2024-11-17 14:47:44
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    员工犯错被解雇后的赔偿要考虑违约情况。若员工严重违反公司规定,可能无需赔偿;若是公司无故解雇,则应支付赔偿金。具体判断需依据劳动法规。
    2024-11-17 14:48:05
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    员工犯错导致被解雇的赔偿依据情况而异。员工严重违反公司规定或劳动合同约定,公司可开除并不予赔偿;若公司无故解雇或违反劳动法,应支付赔偿金,赔偿计算基于员工的工作年限和工资。具体做法需结合实际情况和法律规定。
    2024-11-17 14:50:17
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