单位拖欠工资辞职可以领失业金吗

更新时间：2024-11-18 06:22:21

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在满足一定条件下是可以领取失业金的。具体来说，需要已经缴纳失业保险满一年、确实是非自愿离职、已经完成失业登记并且有求职的意愿，才能享受失业保险金。另外，如果因为单位拖欠工资的问题而离职，可能会影响到领取失业金。

2024-11-18 06:20:40

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解决单位拖欠工资的问题后，如果符合领取失业金的条件，可以选择通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。选择时应综合考虑证据的充分性、解决问题所需的时间成本等因素。劳动仲裁虽然快速，但法律效力有限；而诉讼虽然耗时较长，但具有更强的法律强制力。

2024-11-18 06:20:58

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关于单位拖欠工资后辞职能否领取失业金的问题，确实可以领取，但必须符合一定条件。这些条件包括：已经缴纳失业保险满一年、能够提供非自愿离职的证明、及时完成失业登记并表达求职意愿。具体操作上，需要准备好相关证明材料，并向当地的社保部门提出申请。

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