试用期主动离职没有工资违法吗

更新时间：2024-11-18 12:54:07

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1. 试用期主动离职没有工资是不合法的。
2. 劳动者在试用期内同样有权获得工资，并且这个工资水平也有明确的最低标准。
3. 单位如果不按照法律规定支付工资，是违反劳动法的。

2024-11-18 12:51:55

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试用期离职未收到工资，可以通过多种方式维权。首先，可以尝试与用人单位进行协商，沟通解决是最直接的方式。如果协商无果，可以向当地的劳动监察部门投诉，寻求他们的帮助。最后，如果问题依然不能得到解决，可以寻求法律途径，提起劳动仲裁是一个有效的手段。

2024-11-18 12:52:07

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试用期主动离职没有工资是违法行为。如果遇到单位不发放工资的情况，可以先尝试与单位协商解决。如果协商不成，可以向劳动监察部门反映情况，寻求行政解决。若问题仍未解决，可以依法提起劳动仲裁，维护自己的合法权益，要求单位支付应得的工资。

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