不办离职不发工资合法吗

更新时间：2024-11-18 15:38:03

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在未正式办理离职手续之前，公司暂时不发放工资是合法的。因为未办理离职手续可能会影响到公司的正常运营和交接工作，所以公司有权暂扣工资。但长期不处理可能会导致劳动纠纷，建议及时办理离职手续以顺利解决工资问题。

2024-11-18 15:36:02

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针对未办理离职手续导致工资未发的情况，您可以考虑以下处理方式：首先，尽快与公司协商，补办离职手续并领取应得的工资；其次，如双方能达成一致，也可解决工资发放问题。在选择处理方式时，请结合个人实际情况和公司要求，以避免可能的法律纠纷。

2024-11-18 15:36:06

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如果您未办理离职手续而公司不发工资，建议您首先与公司沟通，协商补办离职手续以获取工资。若已离职但手续未办妥，可再次与人事部门或上级领导沟通，寻求解决方案。若公司仍拒绝支付工资，您可以考虑向劳动仲裁机构或法院寻求帮助，解决劳动纠纷。根据个人实际情况选择合适的方法进行处理，同时确保自己的权益得到保障。

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