请问如果下星期我不开上班公司可以算我旷工并开除我吗?我可以申请劳动仲裁吗?备注…本来现在我每天有一小时的哺乳假
更新时间:2019-08-10 14:19:26
问题描述:
我是一名
哺乳期员工,按照公司流程提前一个星期请假5天,两天后领导找我说第三天答复我请假是否批准的结果。第三天她让另一个人口头通知我请假不批准。请问如果下星期我不开上班公司可以算我旷工并开除我吗?我可以申请劳动仲裁吗?获胜的几率有多大?可以要求赔偿
工资那?(我在这已经8年)备注…本来现在我每天有一小时的哺乳假,但是领导当时找我说…帮帮忙。克服一下困难,把部门这个难关度过去,以后安排你调休。我现在调休她又不让。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询