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如果劳动合同不见该怎么起诉公司拖欠工资不还?
更新时间:2024-11-27 19:02:52
问题描述:
如果劳动合同不见该怎么起诉公司拖欠工资不还
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针对公司拖欠工资且未签订劳动合同的情况,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。此时,您的核心任务是证明与公司之间的劳动关系。重新表述后,依然强调这是违法行为,并提醒您维护自己的合法权益。
2024-11-27 19:00:51
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针对老板拖欠工资且未签署劳动合同的问题,您可以先尝试与用人单位协商解决。如果协商无果,可以向劳动监察部门寻求行政干预,或者选择申请劳动仲裁或提起诉讼。在处理过程中,建议您权衡时间、成本和效果等因素,确保选择最适合自己的解决方案。
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对于公司拖欠工资且未签订劳动合同的问题,您可以收集相关证据如工资记录、工作证等,以证明与公司的劳动关系。然后,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求公司支付工资。若证据充分,您还可以主张未签劳动合同的双倍工资赔偿。在整个过程中,建议您保持与公司的沟通,并可寻求法律援助以维护自己的权益。
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