我是暑假工，没有签合同，口头约定了月结，但我只做了一周，提出离职有工资吗

更新时间：2024-11-27 21:06:14

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口头协议也有法律效力，你工作了就有资格获得工资。按照相关规定，解除劳动合同时，雇主应一次付清工资。而且，如果未签合同超过一个月，还可以主张未签合同的双倍工资。

2024-11-27 21:04:03

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针对你的情况，建议先尝试与雇主协商，争取获得应得的工资。如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。在选择处理方式时，请综合考虑效率、成本和个人情况，选择最适合自己的方式。

2024-11-27 21:04:09

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你有权利获得工资。可以采取以下措施：一是与雇主协商，要求支付应得的工资；二是向劳动监察部门寻求帮助，让政府介入解决；三是选择提起劳动仲裁，通过法律途径维护自己的权益。请根据实际情况选择合适的方式。

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