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未签订劳动合同想辞职,老板不让走该如何处理?
更新时间:2024-11-29 09:54:11
问题描述:
未签订劳动合同想辞职,老板不让走该如何处理?
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1. 未签劳动合同辞职老板不批,劳动者有权提前三十日以书面形式通知用人单位,三十日后可依法办理离职手续。
2. 若用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者有权要求用人单位从第二个月开始支付二倍的工资。
2024-11-29 09:13:34
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2024-11-29 09:53:48
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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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