工厂规定31号工作算一个月但工资只按30天给,合理吗?

更新时间:2024-11-29 12:12:28
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工厂规定31号工作算一个月但工资只按30天给,合理吗?
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    不合理,一个月有31号,工作了30天工资应当按照日工资乘以工作天数来计算。如果涉及到加班的,应当按照加班工资计算。日工资的计算按照劳动合同约定的日工资或月工资21.75来进行计算。

    为确保劳动者的合法权益,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。对于实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据这一工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
    2024-11-29 11:42:33
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    您好,有合同吗?可以到当地劳动监察大队去投诉,申请调解。调解不成可以申请劳动仲裁
    2024-11-29 12:12:24
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  • 平台法律顾问团队官方
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    你好,这个可以申请劳动仲裁
    2024-11-29 12:12:28
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