公司拖欠工资去哪里告

更新时间:2024-11-29 14:16:04
问题描述:
公司拖欠工资去哪里告
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1369111 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    关于公司欠薪问题,应向当地的劳动监察大队进行投诉。根据相关规定,投诉时需要提供个人身份、公司情况以及欠薪的详细事实。这样可以更快地解决拖欠工资的问题,避免继续遭受损失。
    2024-11-29 14:13:39
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1200840 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    针对公司拖欠工资的情况,首先可以尝试向劳动监察大队进行投诉。如果投诉无果,可以选择通过法律途径,向法院提起诉讼来维护自己的合法权益。
    2024-11-29 14:14:05
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助778571 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    对于公司欠薪,可以前往当地劳动监察部门进行咨询和投诉。在投诉时,需要准备详细的投诉文书,包括欠薪的具体情况。如果投诉无果,建议收集相关证据,向法院提起诉讼。同时,要求公司支付拖欠的工资以及可能产生的赔偿。
    2024-11-29 14:16:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司扣工资去哪里投诉
当老板扣工资时,劳动者有多种途径可以维护自己的权益。首先,他们可以向当地的劳动行政部门投诉。此外,劳动者还可以选择与公司进行协商,如果协商无果,他们可以依法申请
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
拖欠工资去哪里告
对工资拖欠情况,您可以采取以下步骤:首先,向当地的劳动监察部门提交投诉,并提供相关证据支持。其次,如果双方无法通过协商解决,您可以申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资去哪里投诉
针对公司拖欠工资的问题,您可以向劳动监察大队投诉。他们会协助您解决这一问题。如果投诉无果,您可以准备相关证据向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁也无法解决问题,您
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资在哪里投诉
遇到拖欠工资的问题,处理方式应根据具体情况而定。首先,如果您拥有明确的欠薪证据,可以直接向劳动行政部门投诉。投诉若无法解决问题,您可以进一步申请劳动仲裁,提交相
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠员工工资找哪个部门
针对公司拖欠工资的情况,员工可以采取以下具体步骤:首先,向劳动监察部门投诉,投诉时需提供相关证据支持;其次,如果双方无法通过协商解决,可以申请劳动仲裁,提交仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
家政公司拖欠工资去哪里投诉
遇到家政公司拖欠工资,您可以考虑进行投诉或者诉讼。在投诉时,您需要准备一份详细的投诉文书,详细描述欠薪的情况。如果投诉未能解决问题,您可以开始收集证据,向法院提
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资告哪里
遇到工资拖欠时,您可以先向劳动监察部门反映情况并搜集相关证据进行投诉。若投诉无果,您可以考虑申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及相关证据。如果对仲裁结果不满意,您可以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠员工工资去哪里投诉
针对公司欠薪的情况,您可以首先选择投诉,并准备好详细的投诉文书,阐述欠薪的具体情况。如果投诉未能解决问题,您可以开始收集证据,向法院提起诉讼,要求公司支付拖欠的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何起诉公司拖欠工资
如何起诉公司拖欠工资
工资福利 18032
老板拖欠员工工资怎么起诉
老板拖欠员工工资怎么起诉
拖欠劳动报酬争议 15175
拖欠工资怎么告公司
针对拖欠工资问题,您可以向法院提起法律诉讼。在提起诉讼时,您需要准备相关的起诉状和证据,并提交至法院进行立案。一旦法院受理您的案件,将会进行庭审。如果您在准备起
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资我怎么告他
针对公司拖欠工资的问题,建议先与用人单位协商解决,如协商无果,可以采取法律手段。首先可以向劳动监察部门投诉,提供相关证据,如劳动合同、工资条等,寻求其调解或处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
宁艳玲律师
近期帮助 11595 人
我被哥哥侵犯了
10分钟前
赵江龙律师
近期帮助 17330 人
喝了酒,俩人回去办了事情,过了几天,女生想报警说,强奸怎么办?
11分钟前
杨永律师
近期帮助 29644 人
婚前开始欠债,无固定收入,口头承诺尽可能物质上给五岁孩子保障,这种情况如何争取最大利益
22分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 17538 人
游戏账号被封
23分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 17538 人
我现在有一个租车合同刚签没有拿到车不想租了违约要赔偿吗?
29分钟前
邦民律所律师
近期帮助 1 人
砍头息怎么处理
31分钟前
上海择平律师
近期帮助 6163 人
两小孩,7月份在同一家公司打暑假工,每天9小时中间一小时吃饭,每月固定4000.这种情况合法吗
32分钟前
叶斌律师
近期帮助 5697 人
我的同学写日记骂我,内容不堪入目:骂我滚。她同桌告知我后,我后面去偷看了她的日记。这怎么定论谁对谁错
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询