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我在某火锅店做服务员试用期7天但是我到第六天的时候他们说不要我了。这几天的工资能领吗
更新时间：2019-08-13 19:23:31
问题描述：
我在某火锅店做服务员
试用期
7天但是我到第六天的时候他们说不要我了。这几天的
工资
能领吗
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不发工资怎么办，怎么领工资：
(一)、如果你是给
用人单位
工作，有两个途径可以要求支付工资：
1、你可以到当地劳动局
劳动监察
投诉;优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。
如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决;缺点：申请
劳动仲裁
就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
如果你是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
(二)、单位拖欠工资，可以通过下面的方法解决：
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。
3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2019-08-13 19:19:15
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劳动者
在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者
劳动合同
约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的
最低工资标准
。《
劳动合同法
》第二十条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
2019-08-13 19:23:31
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试工一天有工资吗
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试用期工资怎么算,试用期离职要赔偿吗
试用期工资
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