17岁能签订劳动合同吗

更新时间：2024-12-08 16:38:05

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对于年满17岁的人来说，他们已经达到法定年龄，可以签订劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，这个年龄已经不属于童工，可以与用人单位依法签订具有合法、公平内容的劳动合同。

2024-12-08 16:35:54

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关于17岁人群签订劳动合同的方式，主要有直接签订和通过劳务派遣两种常见途径。直接签订适用于与用工单位直接建立正式的劳动关系；而通过劳务派遣的方式则适用于通过第三方机构派遣到用工单位工作。在选择签订方式时，应考虑工作性质、薪酬待遇等因素。

2024-12-08 16:36:09

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对于已满17岁且具备劳动能力的人来说，他们可以直接与用工单位签订劳动合同。如果选择通过劳务派遣的方式，则需要与派遣机构签订合同，之后再由派遣机构安排到用工单位。在签订劳动合同时，应明确双方的权益和责任，并确保合同内容遵循相关法规。

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