离职拖欠工资多久可以申请劳动仲裁

更新时间：2024-12-17 15:02:04

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工资被拖欠后，劳动者应立即申请劳动仲裁以维护自身权益。《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁案件应在45日内结案，最多不超过60日。尽早行动，避免逾期带来的诉讼风险，快速解决欠薪问题。

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遇到工资拖欠情况，劳动者可迅速选择劳动仲裁途径维权。流程简洁高效，仲裁结果具备法律效应。如对仲裁结果不满或逾期未得到裁决，可进一步向法院提起诉讼，获得更全面法律保护。

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工资被拖欠时，劳动者应尽快申请劳动仲裁。具体流程包括：首先，收集相关证据，如工资单、劳动合同等；其次，向劳动仲裁机构递交申请书及证据；然后等待仲裁机构受理并安排庭审；庭审结束后，根据裁决结果采取行动。如对裁决不满或逾期未得到裁决，可依法向法院提起诉讼。

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