针对问题旷工自动离职不发工资是否合法，我想进一步了解旷工自动离职是否合法否合法？

更新时间：2024-12-20 09:01:35

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针对问题：旷工自动离职不发工资是否合法，我想进一步了解：旷工自动离职是否合法？

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对于旷工自动离职的情况，合法性要根据具体情况来判断。但是，依据《中华人民共和国劳动合同法》，即使劳动者旷工自离，用人单位也应当支付其已工作的工资。如果用人单位拒绝支付，劳动者有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。保护自己的权益不受损害是非常重要的。

2024-12-20 08:57:38

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关于旷工自动离职是否合法的问题，除了法律规定外，还需要参考公司内部的规章制度。如遇到因旷工导致的自离且不发工资的情况，可以通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等方式解决。建议根据实际情况选择合适的方式，如协商无果或情况紧急，可及时寻求劳动监察部门的帮助。

2024-12-20 08:58:05

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针对旷工自离是否合法的问题，劳动者应了解自己的权益。如果发生电子厂旷工自离的情况，应得工资仍然有效。可以通过与厂方协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁等方式维护自己的权益。在处理过程中，保留相关证据如劳动合同、工资条等，以支持自己的主张，将有助于问题的解决。

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