没签劳动合同被拖欠工资怎么办

更新时间：2024-12-20 20:32:03

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对未签合同被拖欠工资的情况，您可以向劳动监察部门投诉或考虑申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，雇主应按月支付工资，不得拖欠。及时采取行动有助于避免更复杂的法律程序和更长时间的等待，从而维护您的合法权益。

2024-12-20 20:30:36

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针对未签劳动合同遭遇工资拖欠的问题，常见的解决途径是向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。建议先尝试通过投诉解决，如果无果或者希望更快地解决问题，再考虑申请劳动仲裁。但请注意，无论选择哪种方式，都需要准备证明劳动关系的证据。

2024-12-20 20:30:56

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如果您没签劳动合同而被拖欠工资，可以采取以下步骤来解决问题：首先，收集和保存与雇主存在劳动关系的证据；其次，向当地的劳动监察部门提交投诉并等待处理；如果投诉无果或想要更快解决，可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。在整个过程中，保持冷静，依法维护自己的权益。

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