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矿工一月被开除。厂里给予赔偿吗？
更新时间：2019-08-21 01:06:02
问题描述：
矿工一月被开除。厂里给予赔偿吗？
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您好，用人单位解除
劳动关系
应该有合法合理的理由，否则属于违法解除劳动关系，可以申请
劳动仲裁
主张赔偿金；没有签订书面的劳动
合同
，可以通过劳动仲裁主张自入职第二个月起的二倍工资差额，申请劳动仲擦需要提交劳动仲裁申请书，证明存在劳动关系的证据材料等，可以委托律师帮您
代理
。有没有向您出具书面的开除通知或者解除协议。
2019-08-21 01:03:28
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关于被开除的赔偿问题，解答如下：
用人单位无故开除劳动者，属于无故辞退，劳动者可以要求给予双倍的补偿。
补偿的标准为每工作一年，补偿本人二个月的工资。
如果工作在一年以下，且没有和劳动者签订合同，劳动者则可以要求双倍工资的补偿。
法律链接：《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019-08-21 01:06:02
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