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最后雇佣日和最后工作日有何不同?
更新时间:2025-01-11 15:04:08
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最后雇佣日和最后工作日有何不同?
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跟hr谈好的协商解除最后工作日,但一直没有签署协议,故最后工作日应以终止劳动合同日期为准。用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。从法理上解除劳动合同,用人单位和劳动者都可以提出,在协商一致解除案例中,大多是因用人单位提出而协商解除,有些情况下也有劳动者提出而协商解除。
2025-01-11 15:04:08
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