心梗猝死算不算工伤?

更新时间：2025-01-25 09:02:15

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心梗猝死属于工伤范畴，特别是在工作时间和工作岗位上突发的情况。根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或在48小时内抢救无效死亡，都应认定为工伤。为保障权益，建议及时咨询律师并了解相关流程。

2025-01-25 09:00:36

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针对心梗猝死的情况，员工应首先确保自身安全，立即寻求医疗救助，并向所在单位报告。单位也应当依据法律法规，为员工提供必要的帮助和支持。同时，为保障工伤认定的顺利进行，建议保存好相关证明材料，并咨询专业律师。

2025-01-25 09:00:53

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心梗猝死时，应立即进行急救并送医治疗，随后及时通知所在单位，并按照《工伤保险条例》准备相关证明材料申请工伤认定。在申请过程中，需注意保留好所有相关证据，以便后续可能的劳动能力鉴定和工伤保险待遇申请。关注自身权益，建议咨询律师以获得专业指导。

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