公司赔偿金月平均工资怎么计算

更新时间:2025-01-28 11:34:02
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    根据《劳动合同法》第四十七条的规定,计算公司赔偿金中的月平均工资时,应包括基本工资、加班工资以及奖金等部分。这是为了准确反映员工的实际收入状况。
    2025-01-28 11:32:09
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    具体计算方式为劳动合同解除前12个月的工资总额相加后,再除以12个月,得出月平均工资。这样的计算方式能够全面考虑员工的收入构成,确保赔偿的公正性。
    2025-01-28 11:32:35
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    在计算公司赔偿金中的月平均工资时,需特别关注基本工资和加班工资等核心部分。这是为了准确计算劳动合同解除前12个月的平均收入,从而确保赔偿金额的正确性,维护员工的合法权益。
    2025-01-28 11:34:02
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