入职一个多月被公司辞退赔偿多少

更新时间:2025-01-28 15:34:02
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    入职一个月被公司辞退,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,您可以获得半个月工资的经济补偿。如果公司违法解除合同,您有权要求双倍赔偿金。请保存好相关证据,如雇佣合同、工资单、解雇通知等,以备不时之需。
    2025-01-28 15:32:31
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    入职不足两月的您遭遇解雇,通常可以获得半个月工资的经济补偿。若怀疑公司解雇行为不合法,您可以考虑提起劳动仲裁或诉讼。在处理此类问题时,建议您充分考量证据的充分性、法律程序的复杂性以及个人的时间成本。
    2025-01-28 15:32:42
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    入职仅一月即被辞退,通常情况下您应可获得半个月工资的补偿。如双方达成一致,可签署解除协议并领取补偿金。若公司违法解除合同,您可凭借雇佣合同、工资条等证据申请劳动仲裁,请求支付相应的赔偿金。
    2025-01-28 15:34:02
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