刚入职就被开除公司索赔多少钱

更新时间：2025-01-29 20:10:26

问题描述：

刚入职就被开除公司索赔多少钱

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助255395 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

针对入职不久即被开除的情况，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，您可以获得半个月工资的经济补偿。如果公司违法解除合同，您有权要求双倍赔偿金。请保存相关证据，以便维权。

2025-01-29 20:08:31

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1951638 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

入职仅两个月就被解雇，您可以获得半个月工资作为补偿。若认为解雇行为不合法，建议您积极行使权利，申请劳动仲裁或提起诉讼。在决定处理方式时，请充分考虑证据的充分性、法律程序的复杂性以及个人的时间成本。

2025-01-29 20:08:34

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1832572 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

入职两个月被开除，通常可获得半个月工资的补偿。如果公司违法解除劳动合同，您可以与公司协商，若协商无果，可申请劳动仲裁并要求支付赔偿金。具体操作包括收集证据、提交仲裁申请等。在维权过程中，请确保您的行动符合法律要求。

2025-01-29 20:10:26

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞退员工补偿标准是什么

辞退员工补偿标准是什么

入职一个多月被公司辞退赔偿多少

入职仅一月即被辞退，通常情况下您应可获得半个月工资的补偿。如双方达成一致，可签署解除协议并领取补偿金。若公司违法解除合同，您可凭借雇佣合同、工资条等证据申请劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

入职两年被公司辞退能赔多少钱

关于被辞退的赔偿问题，需要根据具体情况来判断。通常情况下，可以获得的经济补偿大约为2.5个月的工资。如果公司违法辞退，确实可以主张双倍赔偿。需要综合考虑劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职六个月被辞退赔偿多少钱

入职六个月被辞退的赔偿问题需根据具体情况确定： 1. 如果被公司无故解雇，根据《劳动合同法》，您有权获得半个月工资的赔偿； 2. 如果公司违反法律规定解雇您，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职八个月被辞退赔多少钱

入职八个月被辞退，员工与公司应首先尝试协商解决补偿问题。如果双方达成一致，补偿方式可以是支付一个月工资。如果公司拒绝支付，员工可以收集相关证据，向劳动仲裁委员会

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职一个月被开除赔偿多少钱

您被开除后应获得半个月工资作为补偿。具体操作如下：首先与用人单位协商要求支付补偿；若协商无果，可寻求当地劳动仲裁机构的帮助；如对仲裁结果不满意，可进一步向法院提

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在深圳被公司开除公司赔付多少钱

一、深圳公司解雇员工怎么赔偿 1、深圳公司解雇员工的赔偿，需要根据劳动者在该公司的工作年限进行确定。劳动者在该公司的工作年限每满一年，公司就需要向劳动者支付一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被公司开除赔多少钱

被公司开除后的赔偿金额因具体情况而异。如公司违法开除，可要求两倍于正常补偿的赔偿；若是因个人过失被开除，则不会有赔偿。操作建议包括收集相关证据，与公司进行协商，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职两年被裁员赔多少钱

入职两年被裁员，赔偿金额依具体情况而定。通常情况下，可以获得2.5个月工资的补偿。若公司违法裁员，有权要求双倍赔偿。最终的赔偿数额需结合劳动合同、裁员的具体原因

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被开除了怎么处理

被开除了怎么处理

被厂里开除了怎么处理

被厂里开除了怎么处理

我在公司在9个月被开除陪多少钱

单位违法解除劳动关系可以主张经济赔偿金，根据您的叙述为两个月的工资。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

举报学校被开除合法吗

举报学校被开除合法吗

公司工作19年被解雇要赔多少钱

法律分析：公司解雇员工赔偿费用的计算： 1、计算期间是自入职之日起，到合同被解除之日止。 2、经济补偿金标准是没工作满一年支付一个月补偿金，不满六个月的支付半个

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

本人与被第三方诱导去抖音平台该商户旗下购买商品，商家并没有对条款做到加粗，能不能向商家提起诉讼

10分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

我报了培训机构，第一期付245，一共12期，我第一期不想学，我没交第一期的钱，我支付480合理不

12分钟前

广东天习律师

近期帮助 191443 人

同一个老祖宗，同一个祠堂可以结婚吗？

15分钟前

广东天习律师

近期帮助 191443 人

已付款，怎么接入

20分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

您好，法院罚款没交可以通过征信查到吗

27分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

我被录制视频威胁敲诈

33分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

网赌导致银行卡冻结

37分钟前

吴亮律师

近期帮助 318182 人

您好，想咨询一下单招交了五千预付学费，现在不想读了，该怎么退款

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟