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刚入职一个月就被辞退怎么获取赔偿金
更新时间：2025-01-30 16:06:04
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刚入职一个月就被辞退怎么获取赔偿金
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入职仅一个月被辞退，你仍有权获取经济补偿。根据《中华人民
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2025-01-30 16:03:48
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入职初期被辞退，可以通过协商、劳动仲裁或诉讼方式争取赔偿。协商是快速解决纠纷的方式，而劳动仲裁和诉讼则具有更强的法律效应。请根据自身情况选择合适的途径。
2025-01-30 16:04:16
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针对刚入职一个月被辞退的情况，你有权要求赔偿。首先与单位进行协商，若协商无果，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。若对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。同时，请务必保留相关证据，以便依法维权。
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