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刚过了试用期被辞退有赔偿吗
更新时间：2025-02-05 09:30:26
问题描述：
刚过了试用期被辞退有赔偿吗
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试用期被辞退后，劳动者有权利要求赔偿金。根据劳动法规定，用人单位在试用期内违反规定解雇劳动者需支付赔偿金，赔偿金额以试用期满后的月工资为标准进行计算。建议劳动者及时采取行动，避免错过维权时机。
2025-02-05 09:28:00
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遭遇试用期解雇，劳动者可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径来维护自身权益。选择维权途径时需综合考虑效率、成本和证据情况。协商可以快速解决问题，但可能无法完全满足个人诉求；调解由中立第三方参与，但结果不一定符合个人期望；仲裁和诉讼是正式的法律途径，需要提交充分的证据来支持个人主张。
2025-02-05 09:28:03
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试用期被辞退后的赔偿问题可以这样处理：首先，尝试与用人单位协商，提出个人的赔偿要求；其次，可以寻求劳动部门或工会的帮助进行调解；如果协商和调解无法达成一致，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，提交相关证据；最后，如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。劳动者在试用期被辞退后仍然有权要求赔偿。
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