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在单位受伤如何走工伤流程
更新时间：2025-02-19 11:48:03
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在单位受伤如何走工伤流程
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在单位发生工伤后，应迅速启动工伤认定流程。根据《工伤保险条例》，您所在的单位有责任在事故发生后30日内向社保行政部门提交工伤认定申请。如果单位未能及时申请，您或您的家属可以在一年内直接提出工伤认定申请。务必及时申请，以免影响您的工伤保险待遇。
2025-02-19 11:45:55
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遭遇单位工伤后，推荐采取以下步骤：首先，立即就医并妥善保存相关医疗证据；其次，及时通知用人单位并提出工伤认定要求；最后，如果单位未主动申请，您需自行向社保行政部门提出工伤认定申请。选择适当的方式时需综合考虑您的伤情严重程度、单位的态度以及个人权益的保障。
2025-02-19 11:46:03
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在单位受伤后，应按照工伤流程进行处理。首要步骤是迅速寻求医疗救治，并保留好所有医疗相关的证据。接着，向所在单位报告工伤情况，并确保单位在规定的30日内向社保部门提交工伤认定申请。若单位未按时申请，您应主动在一年内向社保部门提出工伤认定申请，同时准备好必要的申请材料。
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