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上班9天能要到工资吗

更新时间：2025-02-26 15:01:02
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上班9天能要到工资吗
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    上班9天，根据《中华人民共和国劳动法》，您应当得到相应的工资。只要您提供了劳动，单位就有义务支付劳动报酬。如果公司不遵守这一规定，您可以向当地劳动行政部门投诉，要求支付工资及可能的赔偿金。
    2025-02-26 14:57:59
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    您上班9天，离职后理应获得工资。如公司拒绝支付，建议您首先与公司进行协商。若协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁，以维护自己的合法权益。
    2025-02-26 14:58:02
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    您上班9天后理应得到工资。具体操作步骤如下：1. 与公司确认工资支付情况；2. 若公司不支付，收集证据并向劳动监察部门反映情况；3. 等待劳动监察部门的处理，如有需要，可提起劳动仲裁或诉讼。
    2025-02-26 15:01:02
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