工伤用人单位不出工伤认定怎么办

更新时间：2025-02-26 19:06:03

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对工伤认定争议，如果用人单位拒绝承认工伤，您可以在事故发生后一年内主动向人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。依据《中华人民共和国社会保险法》，职工因工作受伤或患职业病应享受工伤保险待遇。因此，及时申请工伤认定是维护您权益的重要步骤，以防错过申请时限而无法享受应有的待遇。

2025-02-26 19:03:48

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当遭遇用人单位不认可工伤的情况时，您可以采取以下措施：首先尝试与用人单位协商解决；若协商无果，则向人力资源和社会保障局提出工伤认定申请；如遇到法律方面的难题，还可以寻求专业的法律援助。及时与单位沟通是首选，而后根据进展适时选择其他途径。

2025-02-26 19:04:03

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针对用人单位不认定工伤的问题，您应做好以下步骤：首先，收集与事故相关的证据，如医疗记录、证人证言等；其次，向人力资源和社会保障局提交工伤认定申请，并附上所收集的证据；然后，关注申请的进展，如需要则及时补充证据或提供进一步信息；最后，如果工伤认定成功，您将依法享受工伤保险待遇。若认定不成功，您可以考虑进行行政复议或提起诉讼。

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