首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
昨晚因为与同事发生口角这种情况我可以起诉么?算是工伤吗?公司会承担我的医药费么?
更新时间:2018-08-25 17:35:51
问题描述:
您好!我是一名夜场工
作者
女性 昨晚因为与同事发生口角 同事用酒瓶把我打成重伤 住院!这种情况我可以
起诉
么?算是工伤吗?
公司
会承担我的医药费么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1355430
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
职工或者其
直系亲属
认为是工伤,
用人单位
不认为是工伤的,由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,
劳动保障
行政部门可以根据受伤害职工提供的证 据依法作出
工伤认定
结论。
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或 不视同工伤的认定决定。
2018-08-25 17:28:40
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
485266
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
工伤认定怎么算?通常情况下职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在
工作时间
和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受
工伤保险待遇
;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除
一次性伤残补助金
以外的
工伤保险
待遇。
2018-08-25 17:32:17
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1963525
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
工伤
住院费怎么报销?
办理条件
1、准予办理条件:
①已参加工伤保险;
②经市人力资源和
社会保障
局认定为工伤;
③在签订服务协议的
医疗机构
治疗工伤的(情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救);
④需转统筹地区以外就医的,须经
社会保险
经办机构同意。
2、不予办理情形:
①未参加工伤保险;
②未经市人力资源和社会保障局认定为工伤的;
③未在我市签订工伤医疗服务协议的医疗机构治疗工伤的;
④未经社会保险经办机构批准在统筹地区以外治疗工伤的;
⑤工伤认定单位与缴费单位不一致的。
2018-08-25 17:35:51
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
雇员工伤后可以向第三方起诉吗
615
27号中午我和工地同事因口角打架,后来从房子出来了个人,这属于伤害罪吗?我需要负责任吗?
根据《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
防卫过当要承担什么民事责任?
防卫过当责任
交通事故诉讼费由谁承担
1905
我在上班时间与同事争吵到打架,公司是否有责任?医药费由谁承担?
1、违反了《治安管理处罚法》的规定,应当被行政拘留、罚款; 2、《治安管理处罚法》第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤伤残鉴定费用由谁承担
伤残鉴定费用
在上班期间,因为与同事发生口角,这个可以起诉吗?起诉谁?单位有责任吗?被起诉人构成什么罪名或者责任?
你好,按你所述,单位没有责任,可以起诉侵权人
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工地上和别人发生口角,也构成刑事案件,我有责任吗?我要承担一点经济吗?
侵权者需要承担刑事责任,民事赔偿需要申请伤残鉴定,根据结果参考如下法条主张赔偿 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条 受害人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
这种情况算工伤么?单位需要承担医疗费不?!
属工伤。物管工伤须承担工伤损害赔偿责任。可先申请工伤认定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2000
打架属于工伤吗?
不构成工伤。属于侵权,
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1480
我的是否算工伤?医疗费用由个人完全承担吗?
我认为,你这种情况不应属于工伤。医疗费用应由你个人承担。但是单位有无帮你们保险了,没有的话,可以建议你向单位索取一部分医疗费。我国工伤保险条例第十四条六款规定,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司领导利用职权安排亲属在本单位工作是否违法?
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1065
在哪里查询退休工资
你好!带上身份证件及退休工资发放的存折,直接到发放退休工资的社保部门查询退休工资构成及具体数额
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
955
法院春节期间什么时候去上班
可以就具体情况而定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17124
两个月后我才满16岁,能不能工作?
你好具体是什么情况
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
820
中等职业学生实习时间不得超过几个月
实习期间待遇主要由双方协商确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的工资兑现办法,30%为绩效工资,绩效工资根据乙方的工作业绩
您好,如您情况描述,劳动报酬不能直接约定涵盖了加班费,这种约定是不合法的。另外,劳动者月工资的发放,应当足额发放,不能将月工资的30%作为考核工资一并发放,即使
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,不是公司的财务,工资只有3500,然后公司给你做财务的工作,你挪用了钱,要做劳吗
要看挪用的金额多少的啊
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被劳务拉黑,影响进厂吗?
被劳务拉黑影响进厂。处理方式:1.与用人单位协商,寻求和解;2.向人力资源和社会保障局投诉,寻求帮助;3.申请劳动争议仲裁,维护自身权益。具体操作需根据实际情况
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
贵港律师
贵港找律师
贵港劳动纠纷律师
贵港劳动仲裁律师
贵港劳动合同纠纷律师
同城律师:
桂平市律师
平南县律师
港北区律师
港南区律师
覃塘区律师
专业律师:
贵港房产纠纷律师
贵港公司法律师
贵港合同纠纷律师
贵港婚姻家庭律师
贵港交通事故律师
贵港劳动纠纷律师
贵港刑事辩护律师
贵港债务债权律师
律师解答动态
刚刚
张宏伟律师
近期帮助 9576 人
对方拿一份写有12万的抵押合同我实际欠他86O00,这份合同有用吗
41秒前
天津国三奥律师
近期帮助 7819 人
有个朋友网络赌博收流水会被判刑吗
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5338 人
我的空调外机装在室友的阳台上她跟朋友说了之后她的朋友在QQ动态未指名道姓的骂我
1分钟前
张晓鹏律师
近期帮助 5056 人
网上刷单被骗了2万多
2分钟前
何元金律师
近期帮助 28163 人
你好,请问劳务工资未付,找什么平台上
2分钟前
张晓鹏律师
近期帮助 5056 人
你好,我骑小型电动三轮车逆行北送外卖的电动车撞,我受轻伤该如何处理?
2分钟前
刘向红律师
近期帮助 42 人
公司接送员工上下班的车辆,承包协议已到期未续签但仍继续履行的,原协议是否继续有效
2分钟前
王秋荣律师
近期帮助 23447 人
我的房子被别人出租了怎么办,
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询