工作八年但工厂未缴纳社保，如何获得赔偿？

更新时间：2025-03-11 00:52:05

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您可以要求工厂按工作年限支付经济补偿。工作八年未缴社保，根据《中华人民共和国劳动法》规定，工厂需按您工作年限支付相应月数的工资作为经济补偿，若不及时处理，可能导致您权益受损且面临法律追责。

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针对工厂未缴纳社保，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。建议先与工厂协商补偿，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，具体选择需视情况而定。

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未缴社保获赔方式：1.协商：先与工厂沟通，要求按《劳动法》规定支付经济补偿。2.投诉：若协商无果，向劳动监察部门投诉工厂违法行为。3.仲裁：投诉无效时，可申请劳动仲裁，要求工厂赔偿并补缴社保。

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