劳动合同解除赔偿金额如何计算

更新时间：2025-03-12 15:06:05

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劳动合同解除赔偿按工作年限和解除性质计算。依据《劳动合同法》，合法解除按年限付月薪补偿；违法解除则双倍赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷和额外经济损失。

2025-03-12 15:03:36

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赔偿计算视情况定。合法解除：按工作年数，每满1年补1个月工资。违法解除：双倍经济补偿。无需赔偿：其他情形。操作：先确认解除性质，再依规计算赔偿金额。

2025-03-12 15:04:04

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劳动合同解除赔偿处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应先尝试协商或调解，无法解决再选择仲裁或诉讼，以确保权益并减少时间和成本。

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