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劳动合同试用期是怎么规定
更新时间：2025-03-18 01:48:03
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劳动合同试用期是怎么规定
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劳动合同试用期根据合同期限有不同规定。依据《劳动合同法》，合同期限不同，试用期也不同，未及时按规定处理可能导致劳动关系纠纷及法律风险。
2025-03-18 01:45:51
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劳动合同试用期常见处理方式为按合同期限设定。合同期限满三个月不满一年，试用期一个月；满一年不满三年，二个月；三年及以上，六个月。根据合同具体期限选择合适试用期。
2025-03-18 01:46:07
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试用期依合同定。操作如下：合同期3个月至1年，试用期1个月；1年至3年，2个月；3年及以上，6个月。需根据合同期限严格遵守法律规定。
2025-03-18 01:48:03
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